微學功能介紹


一、微學能做什么? 建立企業(yè)學習庫

內部課程

企業(yè)發(fā)布,員工創(chuàng)建,線下、線上課程,支持視頻、語音、PPt格式

外部課程

多機構發(fā)布線下、線上課程。內容多種格式。支持視頻、語音、PPt格式。

跟進員工學習情況

課程安排和通知;

課中考勤、學習記錄;

課后練習、生成學習報告。

學習反饋

通過學習反饋優(yōu)化組織學習結構和人才培養(yǎng)。

課中考勤、學習記錄;

課后練習、生成學習報告。

微學是一個強大、靈活、快捷的學習平臺。
二、企業(yè)端 1、如果你是“企業(yè)負責人”、“HRD”、“培訓負責人”,在企業(yè)培訓中是否會碰到這些問題?

(1)訓前:

一次次準備的重復雷同培訓內容,例如新人培訓,每期公司的新人培訓,你都需要提前好幾天甚至幾周來準備培訓內容以及培訓流程。

(2)訓中:

培訓的考勤,需要依靠紙質考勤表來讓參訓人員進行簽到簽退,時間進度都在一定程度上造成浪費;學員的課程練習需要用紙質打印來分發(fā)給員工,造成紙質的浪費以及后續(xù)難以收集歸納...

(2)訓后:

學員課程考勤結果數據,需要花時間取統(tǒng)計;學員的練習結果,后續(xù)難以存檔;整體的培訓學習報告就難以整理輸出...

2、那么你用了微學,你可以獲得什么?

(1)訓前:

①支持企業(yè)內訓、外派課程的設置;

②智能匹配推薦,基于企業(yè)的行業(yè)、職務等特性,為企業(yè)推薦匹配度高的課程;

③近期的培訓安排,可直接查看,讓企業(yè)培訓更加的有計劃性;

④支持上傳課程資料,以后再也不用微學群、qq群、郵件來發(fā)送課程資料了;

⑤支持設置課程的練習(僅限內訓和外派課程),來驗收學員的課程學習情況。

(2)訓中:

①支持系統(tǒng)考勤功能,學員參課考勤數據一目了然。

(3)訓后:

①員工課程培訓成果驗收,可直接通過課程練習以及員工設置的落地改進來檢驗;

②課程結束,即可查看課程的員工參課情況數據,整體考勤、課程講師評估、課程服務評估數據直接呈現(xiàn);

③學習報告,企業(yè)參與的每個課程,都會產生一個整體的課程學習報告,來供上級以及boss參閱單次的培訓結果。

(4)此外,微學還能夠給您提供:

①支持企業(yè)內訓、外派課程的設置;

②智能匹配推薦,基于企業(yè)的行業(yè)、職務等特性,為企業(yè)推薦匹配度高的課程;

③提供企業(yè)培訓數據統(tǒng)計功能;

④企業(yè)組織架構的搭架,為企業(yè)更好的做好組織學習。

總的來說:在這里,你可以訓前、訓中、訓后,全程參與,所有企業(yè)參與的培訓——學員動態(tài)、課程考勤、課程評估、課程練習、落地改進、員工參課情況、學習報告,系統(tǒng)全程為您記錄生成,培訓成效一目了然。


三、個人端 1、在日常培訓中,你也許經常會遇到如下的問題

(1)多年的職業(yè)生涯中,所有的企業(yè)培訓或者個人學習,時間過了就沒了,留下來的內容只在腦子里,也隨著時間的消逝一點點的消逝。

(2)在學習日常中,沒有任何的學習計劃,也許臨睡前才發(fā)現(xiàn)忘記了明天有個課程要參與,確苦于時間沖突,缺失了提前的時間規(guī)劃。

(3)課程的參與,培訓成效好不好,難以真正的檢驗自己。

2、在微學,你可以獲得

(1)所有的培訓學習歷史,都在平臺上存檔,便于后續(xù)遇到問題的查閱、后續(xù)課程鞏固抑或公司企業(yè)內部的轉訓。

(2)通過“最近我的學習安排”,可以很清晰的知道我近期的學習計劃,也可以有計劃性的去完成學過課程的練習以及設置落地改進。

(3)了解企業(yè)同事的學習情況,在職業(yè)晉升中做到知己知彼。

(4)系統(tǒng)基于職務以及崗位自動為您推薦匹配度最高的課程,讓學習成為您晉升的捷徑。

(5)所有參與的課程都會生成學習報告,課程考勤、課程評估、課程練習、落地改進、員工參課情況、學習報告,系統(tǒng)全程為您記錄生成,培訓成效一目了然。