匿名用戶
最近之前開工廠的朋友想叫我一起跟他合伙開公司,朋友工廠概況如:至今為止開辦將近一年左右,暫無營業(yè)執(zhí)照,主要是做服飾帽袋行業(yè),現規(guī)模很小就幾臺電車,屬于夫妻檔開辦(即當老板又當工人),另雇了3-4個工人,今年的營業(yè)額聽他說大概有100萬左右(具體有沒有這么多他那邊沒有財務做帳,很籠統),現在的手上有兩個大客戶,預計2015年營業(yè)額150萬左右。
通過幾次的交談了解朋友的主要想法:
1、做自己的品牌。
2、尋找一個好的平臺,擴大業(yè)務量。
3、開發(fā)一些較有創(chuàng)意的新產品。
個人方面分析:
本人現在一家公司做產品設計與朋友工廠屬同一行業(yè),如果真的合伙了可以為公司開發(fā)設計產品,為公司注入新的設計靈感,我想這也是朋友叫我們合伙的原因之一。另外我老婆之前是在別的公司從事外貿業(yè)務工作,熟練掌握常用的貿易平臺,加上手上有一定的客戶和供應商資源,我想這是叫我們合伙的原因之二。但之前都是替別人打工,在公司組織管理協調方面是我們弱項。
朋友方面分析:
有實際的開廠經營管理經驗,手上有老客戶和供應商等資源,有技術,資金方面比我們有優(yōu)勢。
問題:
1、合作之前朋友工廠在哪方面還需完善?
2、以何種方式進行合作。我和老婆全身心投入到朋友工廠共虧盈模式,還是我提供設計方案,老婆接到業(yè)務單后發(fā)給朋友工廠加工按一定比例提成?
3、如果是全身心投入到工廠,我和老婆在哪些方面能力還需加強,怎么才對我們更加有優(yōu)勢?
4、在職責分工上如何規(guī)范比較好?
之上純屬個人理解范圍內的表達,如有不足之處,請各位提出,我做進一步補充,謝謝!