匿名用戶

發(fā)表于 2014年01月15日 11:02
樓主
【經(jīng)營壓力過大,該不該向上司建議關(guān)店?】

 

我在一家外企時(shí)裝公司負(fù)責(zé)零售管理,銷售業(yè)績是我們考核系統(tǒng)的核心,除此,還會(huì)看所負(fù)責(zé)區(qū)域的季度利潤、團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)等。

我們的品牌是2010進(jìn)入中國市場的,全部以直營形式在購物中心、百貨商場開店。但是第一批店鋪開的很倉促,因?yàn)橄绕谄放圃趪鴥?nèi)沒有店鋪業(yè)績的參照,導(dǎo)致甲方不能全面信任我們,而要想突破這個(gè)難關(guān),最直接的辦法就是快速鋪設(shè)、占領(lǐng)渠道。

經(jīng)過1-2年的運(yùn)營,有大部分店鋪質(zhì)量不高,即租金高、銷售低。而銷售差的原因主要有以下兩個(gè):一新的購物中心,商場本身就沒有成長起來,且由于現(xiàn)在競爭激烈,近期很難看到好前景。二是商場有客流,但客層與我們的品牌定位不是很匹配,導(dǎo)致我們的品牌高不成(在國內(nèi)品牌知名度沒有那么高),低不就(價(jià)格又相對(duì)較高)。

在這樣的情況下,能夠沖上業(yè)績的店鋪,一個(gè)區(qū)域,只有那么幾家明星店??墒?,銷售指標(biāo)是按照單店來下,公司對(duì)于每家店鋪的銷售期望自然是很高的。但是由于經(jīng)濟(jì)環(huán)境不景氣,以及前面提到的一些商場特點(diǎn)的先天不足,導(dǎo)致我們運(yùn)營的壓力很大,不是單靠調(diào)整貨品、陳列、人員等就能使銷售業(yè)績有明顯起色的。

同時(shí),遇到高租金的商場,每個(gè)季度的財(cái)務(wù)報(bào)表又很難看。我所負(fù)責(zé)的區(qū)域都是一線城市,一線城市的特點(diǎn)是商場租金普遍高(地價(jià)貴)。

這樣無論是銷售業(yè)績,還是銷售利潤,現(xiàn)在都很讓我頭疼。

我想請教一下各位前輩和同行,遇到這種情況我該怎么辦,該向上司建議合同期內(nèi)關(guān)店嗎,或者我該做什么其他的調(diào)整。我知道任何工作都有挑戰(zhàn)和壓力,可是壓力太大的時(shí)候我也會(huì)悲觀,會(huì)覺得我的情況是由于品牌本身的知名度不高、一線城市的經(jīng)營環(huán)境造成的比同事多的多的壓力。

請大家?guī)臀页龀鲋饕狻?/p>

小蚊子

發(fā)表于 2014年01月15日 05:58
1#
回復(fù):經(jīng)營壓力過大,該不該向上司建議關(guān)店?

你好,關(guān)于您提出的問題,就我們企業(yè)實(shí)際運(yùn)營談幾點(diǎn)我們的做法:

1、對(duì)于明星店及樣板店,應(yīng)持續(xù)推廣;

2、對(duì)于可以拯救的店,多做活動(dòng),提高進(jìn)店率、會(huì)員數(shù);

3、對(duì)于不行的店,堅(jiān)決關(guān)閉。

匿名用戶

發(fā)表于 2014年01月17日 49:59
2#
回復(fù):經(jīng)營壓力過大,該不該向上司建議關(guān)店?

您好,信息還不是很全,只能是推測,總體上感覺應(yīng)該是部分店的產(chǎn)銷和增長趨勢都不好,看不到前景,才讓作者有這樣的頭疼,我的建議比較簡單,因?yàn)榱闶鄣赇佔(zhàn)钪匾木褪沁x點(diǎn),如果地理環(huán)境不好,先天不足,是很難經(jīng)營好的。考慮到已經(jīng)有前期的投入和與商場物業(yè)的合作關(guān)系,對(duì)于經(jīng)營不好的店:

1、從正價(jià)店調(diào)整為折扣店試試,或者折扣產(chǎn)品占據(jù)較大的比例,相信你們店多但產(chǎn)銷不高,肯定有不少的庫存,開一些折扣店,一個(gè)是拉近與消費(fèi)者的認(rèn)知距離,用國外品牌折扣價(jià)格較低讓更多的人接受??纯词遣皇窍M(fèi)者對(duì)價(jià)格接受度不夠而引起的銷售不好。

2、提出關(guān)店建議。將重點(diǎn)轉(zhuǎn)到更可能產(chǎn)出的好店。前期國內(nèi)外企業(yè)都有急于開發(fā)國內(nèi)市場的想法,不管三七二十一先開店,以為都是黃金,沒想到還是有坑的,所以,趕緊跳出坑最好。